1. ऐसे लोग बहुत ही ज्यादा समझदार होते हैं क्योंकि यह लोग केवल उतनी ही बात बोलते हैं जितनी की आवश्यकता है 2. आप ऐसे लोगों से अपनी राज की बात भी कर सकते हैं क्योंकि यह लोग किसी को कोई बात नहीं बताते। 3. ऐसे लोगों को समझना थोड़ा कठिन होता है पर यह लोग दिल के काफी ज्यादा अच्छे और सच्चे होते हैं। 4. ऐसे लोग अपने जीवन का बहुत बड़ा समय केवल अपने लक्ष्य की ओर ही लगा देते हैं। 5. कम बोलने वाले लोग ज्यादा सफल होते हैं क्योंकि इनके आसपास डिस्ट्रक्शन( ध्यान भटकाने वाले लोग) कम होती है। 6. कम बोलने वाले लोगों के अपने परिवार के साथ संबंध बहुत अच्छे होते हैं। 7. कम बोलने वाले लोगों की एक बहुत अच्छी बात यह है कि वह केवल सच ही बोलते हैं। 8. कम बोलने वाले लोग अपने दोस्त कम बनाते हैं परंतु जितने भी बनाते हैं सच्चे बनाते हैं Source: Sumit Gautam
☞ A team is collection of people who are working together to attain the certain common goals .
☞ It is an essential to build team which should have organizational effectiveness and efficiency.
☞ Unity of team is important in carrying members collectively towards the specified task and generating team strength.
☞ The team should comprise variety people together who are expertise in different fields to enable their knowledge for solving the problems.
☞ Emotional intelligence creates a connectivity for teams with the positive conversations which are keys to build a successful team.
☞ The team building aims to develop mutual trust and confidence among group members to be more productive and to reduce the team work conflicts.
☞ The needs of various teams and organizational contexts have to be analyzed for the better formation of a team.
The concept of team building and working together has the following 5 key considerations:
☛ Personal characteristics
☛ Common goals
☛ Commitment and influence
☛ Decision Making
☛ Build a better relationship
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